Luovuus, innovointi ja sopeutumiskyky ovat nykypäivän parhaiden johtajien tunnusmerkkejä. Ei toimitusjohtajien mielessä, johtajat. Älä hämmentä toimitusjohtajan nimeä todellisuuden kanssa, että useimmat meistä johtavat pakkauksen takaosasta tai jonnekin keskeltä.
Luovuus on kutsu. Innovaatio on palava halu. Sopeutumiskyky on henkilökohtainen piirre.
Toimitusjohtaja, toimitusjohtaja, toimitusjohtaja ja toimitusjohtaja ovat vain työtehtäviä.
Useimmat ylimmät toimihenkilöt ovat vaikeita olla luovia. On liian paljon vastuuta ja vaalipiirejä huolehtia. Keskittyminen voiton purkamiseen joka 12 viikkoa. Leikkaavat kustannukset pitävät osakkeenomistajat onnellisina. Kun katselet selkääsi, on vaikea pitää silmäsi eteenpäin.
Työnimike ei riitä yksilölle rohkeutta tai karismaa. Ne ovat henkilökohtaisia piirteitä. Luovuus vie monia muotoja, joten älä luota itseesi, koska olet kirjanpidossa, toiminnassa, henkilöresurssissa, logistiikassa, projektinhallinnassa tai missä tahansa muussa kentässä tai erikoisuudessa.
Työntekijät, konsultit, valmentajat, freelancerit ja toimittajat: tilaisuus muuttaa organisaatiota (ja oman urasi) on teidän tekemistä.
Miten aloitat? Se auttaa pitämään syvää rakkautta yrityksellesi ja asiakkaillesi, sillä luovuus on lahja, jonka annat. Ajattele yrityksesi vaikutuksia ja asiakkaiden kasvua.
Luova johto tekee työstäsi mielekkäämpää ja antaa sinulle näkyvyyttä. Tee ensin jotain pieniä - anna projekti varhaisessa vaiheessa, keksit vaihtoehtoisia toimintatapoja ja aina anna odottamattoman lisäarvon. Hieman laadullista tutkimusta tai mielipidetiedustelua (foorumeilla tai sosiaalisilla medioilla tehtyjen kommenttien kerääminen) on hyvä esimerkki uusien näkökulmien luomisesta, jotka johtavat uusiin ratkaisuihin.
David Ogilvy, yksi alkuperäisistä Mad-miehistä, todellinen mainostajamaa, kannatteli 10-ominaisuuksia, joita hän näki luovan johtajina. He ovat:
- Korkeat henkilökohtaisen etiikan tasot.
- Suuret ihmiset, ilman kaunista.
- Härkä paineen alla, kimmoisuus tappion takia.
- Ihmeet aivot - ei turvallisia juottoreita.
- Kapasiteetti kovaa työtä ja keskiyön öljyä.
- Charisma - viehätys ja persuasiveness.
- Epätodennäköisyysjoukko - luovat innovaattorit.
- Rohkeus tehdä kovaa päätöstä.
- Inspiroivat harrastajat - luottamuksella ja maulla.
- Huumorintaju.
Haluatko lisätä mahdollisuuksiasi urasi tai liiketoiminnan mahdollisuuksissa? Valitse yksi näistä ominaisuuksista viikoittain seuraaville 10-viikoille. Löydä kaikki tavat, joilla voit osoittaa laadun, jota työskentelet. Lisää ne ja 10-viikkoina olet muuttanut itseäsi, ja ehkä organisaatiota ja asiakkaita, joita palvelet.
Julkaistu luvalla. Alkuperäinen täällä.
Luovuus Kuva Shutterstockin kautta
