Lue "Reframe" Ja Opi Ajattelemaan Laatikon Ulkopuolella

pitoisuus
Tuoreus

"Reframe" auttaa sinua ymmärtämään, ettei mikään ongelma ole ylitsepääsemätön ottaen huomioon oikean ajattelutavan. Joka päivä lukemattomia ideoita hylätään ja mahdollisuudet menettävät uskomuksen puute, että tyydyttävä ratkaisu ongelmaan löytyy. "Reframe" -ohjelmassa opit kääntämään negatiivinen positiiviseksi. Se antaa sinulle valmiudet voittaa kaikki esteet ja haasteet, jotka asetetaan ennen sinua. Et enää kerro itsellesi, että "sitä ei voi tehdä". Sen sijaan sinun innovatiivinen ja luova ajattelutapa tulee esiin, ja sinä kutsuat käytännössä kaikki kirjoittajan tekemät käytännön oppitunnit.

Mikä tekee yhden henkilön ideasta ja yrityksestä menestyksekkäämpi kuin toisen?

"Reframe: Siirrä työtäsi, innovoi ja ajattele" -tyyppinen ratkaisu löytää käyttämät tekniikat ja kysymystyypit, joiden avulla yrityksesi ja yrityksesi voivat kehittää uusia ja jännittäviä ideoita.

"Reframe" vetää luovan puolen sinuun. Se antaa sinulle tehokkaita analysointitaitoja ja tunkeutuu sinuun luottamuksen olevan positiivisempi ja vastaanottavaisempi sekä omille ideoille että ihmisten ympärille.

Monien ihmisten on usein havaittu olevan täysin epäilyttäviä ja alttiita olla negatiivisia tai hylkääviä, kun ehdotetaan jotain uutta. Epäonnistumisen pelko tai perinteiden rikkominen ovat joitain yleisiä syitä tähän. Tämä on erityisen yleistä yritysmaailmassa, jossa epäonnistuminen voi olla sekä kallista että rahaa.

Kuten kirjoittaja toteaa:

"On helpompi jäädä" status quo "-turvallisuuden piiriin kuin tarttua kaulaan ja ottaa mahdollisuus muuttaa maailmaa."

"Reframe" osoittaa osoittavan, että on olemassa ratkaisu mihin tahansa ongelmaan ja keino kääntää minkä tahansa idean todellisuudeksi. Ne tekijät, jotka aiheuttavat meille haluttomuutta löytää ja hyväksyä ratkaisu tai muutos, paljastuvat ja niistä keskustellaan.

Avain on muuttaa ajattelutapasi ja käyttää positiivista luovan ajattelun ja ongelmanratkaisun avulla.

Suuri osa "Reframe" -ohjelmasta antaa kertomuksen tekijän henkilökohtaisesta elämästä ja kokemuksista, kun he auttavat muita yrittäjiä kohtaamaan haasteensa. Se sisältää erilaisia ​​mielenkiintoisia tapaustutkimuksia, joissa asiakas on jumissa, ja haasteita käsitellään käyttämällä kahdeksan vaiheen prosessia.

Jokainen kahdeksasta vaiheesta on arviointimenettely, jota käytetään todellisten tai havaittujen ongelmien voittamiseen.

Anteeksiannot ja negatiivisuus haastetaan joka vaiheessa. Prosessin aikana kaikkia ideoita pidetään epätodennäköisinä, mutta ne voivat aluksi näkyä.

"Reframe" ei ole sellaista kuin tyhmä ajatus.

Ensinnäkin ajatus on otettava huomioon mahdollisuuksista ennen hylkäystä. Ideat suodatetaan sitten jatkuvaan arviointiin ja iterointiin, ja ratkaisut, jotka todennäköisimmin saavuttavat halutun lopputuloksen, voidaan sitten tunnistaa.

Mona Patel (@monapatel) vietti 10-vuotta suunnittelututkijana. Useiden keskustelujen jälkeen hän päätti ryhtyä toimiin, ja hänestä tuli New Yorkissa sijaitsevan Motivate Designin perustaja.

Yhtiö keskittyy tutkimaan asiakkaan asiakkaita, jotta he voivat paremmin ymmärtää asiakkaiden tarpeita ja haluaa brändistä. Opettaminen ja hänen tietonsa välittäminen on yksi hänen intohimoistaan ​​ja jotain, mitä hän on tehnyt lapsuutensa jälkeen. Viimeisten kuuden vuoden ajan hän on myös opettanut Suunnittelutyötä ja Strategiaa Parsons New School for Designissa.

Vaikka "Reframe" voidaan kuvata motivoivaa yrityskirjaa, se tarjoaa enemmän kuin mitä. Se sisältää kysymysten menetelmiä ja tyyppejä, joita voidaan käyttää kohtaamaan haasteita jokapäiväisessä elämässäsi sekä yrityksessäsi.

Olen nyt suuri fani "what-if-tekniikasta", joka on äärimmäisen hyvässä kirjassa. Minun on tunnustettava, että ihmisten kyseenalaistamisen yhteydessä etsin nyt kysymyksiä tavalla, joka edellyttää lopullisempia ja myönteisempää vastausta. Tekijän kertomus hänen Disney World -bussikuljettajien kokemuksista oli toinen esimerkki, jossa hän pystyi osoittamaan lyhyesti, kuinka monta mahdollisuutta on jäänyt luottamuksen tai itsevarmuuden puutteen vuoksi.

Olin todella nauttinut lukemisesta ja löysin kiehtovia tapaustutkimuksia, jotka olivat osa kirjaa. Lopullinen tapaustutkimus kirjan lopussa, jota käytettiin osoittamaan, miten ihmisen ajattelutapaa voidaan muuttaa, oli kuitenkin varsin venynyt ja tapaustutkimusten vähiten kiinnostunut.

Tarkoituksena oli havainnollistaa ajattelutapojen muutosta tarkasteltaessa Reframework-prosessia, mutta uskon, että erilainen esimerkki olisi toiminut paremmin.

Haluatko tehdä muutoksia yrityksellesi tai jopa henkilökohtaiseen elämäänne? Onko sinulla mielestäsi hyviä ideoita, mutta pelkäätkö, että ne, jotka sinua ympäröivät, menettävät tai hylkäävät? Sitten sinun pitäisi lukea "Reframe" ja oppia prosesseja, jotka antavat sinulle luottamuksen ottaa idean ja muuttaa sen todelliseksi.

Olitpa olemassa oleva yrittäjä, joka haluaa ratkaista ongelman tai olet yrittäjä epäonnistunut, jos ideasi toimisi, "Reframe" auttaa sinua tekemään oikeita kysymyksiä pyrkimyksissän päästä toimivaan ratkaisuun.


Liittyvien Virkojen